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男女工资收入存在明显差别

论文作者:留学生论文论文属性:短文 essay登出时间:2010-05-25编辑:vshellyn点击率:2120

论文字数:750论文编号:org201005251636581682语种:中文论文 Chinese地区:中国价格:免费论文

关键词:

    女性从进入职场的第一年起,所得的工资收入就要少于她的男性同事。而这种收入差距随时间进一步拉大。

    从初入职场的那一刻起,女性的工资收入就明显低于男性。德国经济与社会科学研究所(WSI)对工作三年以及三年以下女性mit bis zu drei Jahren Berufserfahrung的一项最新调查报告显示:她们的收入比男性同事平均少18.7% 这个数据比欧洲统计局(Eurostat)所给出的整个欧洲的男女收入差距要高。这些数据是WSI科研人员通过对16千名职场新人的5年持续的在线调查而得出的。

    男女收入差别随工作时间的增长而不断扩大:在拥有410年工作经验的人群中,男女收入的差距已经达到了21.8%。同时WSI发现,这样的差距在德国西部日趋扩大;而在东部地区则逐年减少。在食品加工行业以及信贷保险业工作的女性受到的歧视最大,她们的所得还不及男同事的80%论文英语论文网提供整理,提供论文代写英语论文代写代写论文代写英语论文代写留学生论文代写英文论文留学生论文代写相关核心关键词搜索。

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